Bộ GD-ĐT, Bộ Tài chính và Bộ Nội vụ vừa ban hành Thông tư hướng dẫn thực hiện chế độ giáo viên (kể cả hợp đồng, thử việc), cán bộ quản lý đang làm việc trong các cơ sở giáo dục công lập sẽ được trả lương dạy thêm giờ.
Theo đó, tiền lương dạy thêm giờ chỉ thanh toán ở những đơn vị, bộ môn thiếu nhà giáo theo định mức biên chế. Đơn vị, bộ môn không thiếu nhà giáo theo định mức biên chế thì chỉ được thanh toán tiền lương dạy thêm giờ khi có nhà giáo nghỉ ốm, thai sản theo quy định phải bố trí nhà giáo khác dạy thay.
Số giờ dạy thêm được tính trả tiền lương dạy thêm giờ không quá 200 giờ tiêu chuẩn/năm. Công thức chung tính lương dạy thêm giờ như sau: lấy lương của 1 giờ dạy, nhân với 150% và nhân với tổng số giờ dạy thêm.
Nguồn kinh phí chi trả tiền lương dạy thêm giờ do ngân sách nhà nước bảo đảm theo phân cấp hiện hành, trong dự toán chi ngân sách được giao hàng năm.
| 
