Tình hình sản xuất, kinh doanh năm 2013 tiếp tục gặp nhiều khó khăn, vì vậy, ngay từ đầu năm, các cấp công đoàn đã sát cánh cùng doanh nghiệp (DN) phát động nhiều phong trào thi đua sản xuất, kinh doanh, để DN vượt khó, đời sống người lao động (NLĐ) được ổn định.
Đẩy mạnh thi đua
Theo ông Nguyễn Ngọc Anh, Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh, dự báo tình hình sản xuất kinh doanh năm 2013 tiếp tục khó khăn hơn năm 2012, nên ngay từ đầu năm, LĐLĐ tỉnh đã chỉ đạo các cấp công đoàn vận động công nhân, NLĐ tham gia thực hiện nhiều giải pháp có hiệu quả, như: Tiết kiệm điện, nguyên vật liệu; hiểu và chia sẻ khó khăn với DN; thi đua tăng năng suất, lao động giỏi, lao động sáng tạo, cải tiến kỹ thuật, ứng dụng các tiến bộ kỹ thuật mới vào sản xuất, làm chủ công nghệ mới; vận động NLĐ đến DN làm việc đầy đủ; ký được đơn hàng mới; tìm kiếm thị trường tiêu thụ sản phẩm tồn kho… Bên cạnh đó, các cấp công đoàn còn vận động DN tiếp tục duy trì hoặc điều chỉnh các chính sách đối với NLĐ, như: Ký hợp đồng lao động, đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ; hỗ trợ tiền ăn ca, tiền xăng xe, tiền thuê nhà trọ, tăng tiền lương…
 |
|
Công nhân Công ty cổ phần May An Nhơn thi đua vượt năng suất. Ảnh: N.P |
Ông Trần Văn Khuê, Thường trực Công đoàn Công ty Dược-Trang thiết bị Y tế Bình Định, cho biết: Từ đầu năm đến nay, giá cả thị trường luôn biến động, điện, nước, xăng dầu, nguyên vật liệu tăng cao, tỉ giá ngoại tệ, vàng luôn biến động... đã làm ảnh hưởng chung đến sản xuất kinh doanh cũng như đời sống của NLĐ. Trước tình hình đó, Công đoàn Công ty đã sát cánh cùng Hội đồng quản trị, Ban giám đốc Công ty tìm giải pháp khắc phục khó khăn, ổn định sản xuất kinh doanh, tiêu thụ sản phẩm, đảm bảo việc làm và đời sống cho 1.500 lao động. Công đoàn đã phát động cho từng NLĐ rà soát, tìm giải pháp tiết kiệm từ 5-10% chi phí, nhất là chi phí quản lý, hao hụt vật tư, nguyên vật liệu, năng lượng; đẩy mạnh các phong trào thi đua, trọng tâm là phong trào “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”, phong trào thi đua nâng cao chất lượng, hạ giá thành sản phẩm để cạnh tranh với các sản phẩm trong và ngoài nước, phong trào thi đua nghiên cứu, tạo ra sản phẩm mới đáp ứng nhu cầu thị trường trong và ngoài nước… Bên cạnh đó, Công đoàn cùng với Công ty còn tổ chức nhiều hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao ngay từ đầu năm để NLĐ tham gia vui chơi, giải trí sau những giờ lao động căng thẳng.
Tại Công ty cổ phần Giày Bình Định, hiện số đơn hàng giảm còn 60% so với trước Tết nên NLĐ không còn tăng ca, thu nhập giảm. Trước khó khăn đó, để duy trì sản xuất và ổn định việc làm cho hơn 1.400 lao động, ông Nguyễn Thường Vân, Phó Chủ tịch Công đoàn Công ty, cho hay: Đảng ủy, Ban giám đốc, Công đoàn Công ty đã phát động phong trào thi đua vượt khó, như tìm kiếm thêm đơn hàng mới, thị trường mới, nhận thêm hàng gia công để tạo thêm việc làm cho NLĐ, nâng cao chất lượng sản phẩm, tiết kiệm chi phí sản xuất…
Vượt năng suất
Thời điểm này, tại Công ty cổ phần May An Nhơn, không khí lao động sản xuất khá nhộn nhịp, khẩn trương, bởi toàn thể công nhân đang hưởng ứng phong trào thi đua với chủ đề “Đoàn kết - kỷ luật - trí tuệ - sáng tạo” (từ ngày 2.1 đến 30.4.2013), do Công ty phối hợp với Công đoàn phát động.
Theo bà Mai Thị Bảy, Giám đốc Nội chính, kiêm Phó Chủ tịch Công đoàn Công ty, đợt thi đua được phát động cho 1.200 công nhân, lao động toàn công ty với nhiều nội dung cụ thể, thiết thực như: Thi đua lao động sản xuất giỏi, sáng tạo; thi đua giảm hàng lỗi, hàng hỏng, nâng cao năng suất lao động; thi đua giảm thiểu chi phí sản xuất và xây dựng tác phong công nghiệp...
Cụ thể, đối với NLĐ hoàn thành kế hoạch sản lượng, doanh thu Công ty giao thì được xét hỗ trợ lương sản phẩm với mức 100 - 350 ngàn đồng/người/tháng; thưởng chuyên cần 100 - 200 ngàn đồng/người/tháng; đối với tập thể đạt năng suất, doanh thu được thưởng từ 30 - 100 triệu đồng/tập thể. Ngoài ra, Công đoàn còn phát động phong trào thi đua chào mừng Ngày Quốc tế phụ nữ (8.3) từ ngày 1.3 đến ngày 31.3, nếu đơn vị nào đạt năng suất hàng ngày thì được nhận quà.
Ông Phan Thanh Nhân, Phó Tổng giám đốc Công ty cổ phần May An Nhơn, khẳng định: “Thời gian qua, dù đơn hàng ngắn, mẫu mã liên tục thay đổi nhưng nhờ phát động các phong trào thi đua mà năng suất luôn đạt và vượt kế hoạch giao, chất lượng sản phẩm ngày càng được nâng cao, đáp ứng nhu cầu khách hàng. Bên cạnh đó, nhờ các phong trào thi đua sản xuất mà thu nhập của NLĐ cũng được tăng lên”.
|
