Nhật có thể nới lỏng quy định nhập cư do thiếu nhân công
Shinichiro Tsukada cho biết, công ty xây dựng nhỏ của anh ở Tokyo sẽ không thể đứng vững được, nếu không có 22 công nhân Việt Nam và Trung Quốc đang làm tại đây.
Lao động Thái Lan đang làm việc tại 1 nông trại ở Nhật Bản. Ảnh: Reuters
“Họ là kho báu thực sự,” anh Tsukada nói. “Nhân công ngày càng ít đi do dân số già, nhưng các công trình thì không thể xây do thiếu thợ… Chúng tôi không có lựa chọn nào khác ngoài việc cho phép họ nhập cư vào đây”.
Trên khắp Nhật Bản, các công trình xây dựng và trang trại đang có nhu cầu cao về lao động và dự báo nguồn nhân lực còn thiếu hụt trước thềm Thế vận hội Tokyo 2020.
Điều này đang khiến Nhật Bản nới lỏng chính sách nhập cư, vốn hiện chỉ tiếp nhận 1 lượng nhỏ lao động nước ngoài thiếu kỹ năng.
Tuy nhiên, cơ quan chức năng Nhật Bản vẫn rất thận trọng vì nhập cư là 1 vấn đề nhạy cảm của nước này. Mặc dù người dân Nhật Bản thay đổi tích cực hơn trong nhìn nhận lao động di cư, nhưng vẫn có lo ngại về việc làn sóng người nước ngoài có thể gây bất ổn xã hội, tăng sự cạnh tranh trong việc làm và làm suy yếu truyền thống của đất nước.
Anh Hiroki Kojima, làm việc trong lĩnh vực IT, cho rằng Nhật Bản vẫn cần lao động nước ngoài, nhưng từ “nhập cư” khiến anh lo lắng vì những điều tốt đẹp trong xã hội Nhật Bản, như an toàn nơi công cộng, có thể bị phá hỏng.
Trong khi đó, với tỉ lệ dân ở nông thôn đang già đi, nền nông nghiệp Nhật Bản hiện phụ thuộc vào lao động nước ngoài để tồn tại.
Chẳng hạn như ông Shouji Sawaura, 54 tuổi, cho biết không thể mướn đủ lao động địa phương cho các trang trại của mình. Thay vào đó, ông phải thuê 24 lao động Thái Lan và Việt Nam để điều hành các máy móc.
Dự kiến hôm nay (15.6), chính phủ Nhật Bản công bố kế hoạch lập hạng mục mới về cấp phép lao động lên đến 5 năm cho người nước ngoài, trong đó tập trung vào 5 lĩnh vực, gồm: trang trại, xây dựng, khách sạn, chăm sóc người cao tuổi và đóng tàu.
Cơ quan chức năng cũng sẽ xem xét cho phép lao động nước ngoài lưu trú vô thời hạn và đem theo gia đình, nếu vượt qua 1 số bài kiểm tra.
Trong những năm gần đây, số lao động nước ngoài tại Nhật Bản tăng lên 1,28 triệu người, chiếm khoảng 1% dân số cả nước và gấp hơn 2 lần so với 486 ngàn người hồi năm 2008.
Số lượng tăng cao nhất chủ yếu tập trung vào sinh viên ngoại quốc, vốn được phép làm việc 28 tiếng/tuần, và những người tham gia chương trình thực tập có lương trong mảng kỹ thuật, với thời hạn lên đến 5 năm.
Nhiều người đi theo diện thực tập có lương xem đây là 1 cách kiếm tiền tốt hơn ở trong nước, trong khi các công ty Nhật Bản thường thuê lao động nước ngoài cho những vị trí mà không tìm được lao động bản địa.
Lê Quảng (theo Reuters)