Ðảm bảo lợi ích doanh nghiệp và quyền lợi người lao động
Ngày 18.9, UBND tỉnh và LÐLÐ tỉnh tổ chức buổi đối thoại với đoàn viên công đoàn, người lao động, tổ chức công đoàn trên địa bàn tỉnh. Gần 60 ý kiến xoay quanh đời sống vật chất và tinh thần của người lao động đã được các cá nhân, đơn vị gửi đến các ngành chức năng của tỉnh.
LĐLĐ tỉnh trả lời các kiến nghị của NLĐ tại buổi đối thoại.
“Đừng để chúng tôi mất niềm tin…”
Hội trường Nhà Văn hóa Lao động tỉnh chật kín người tham gia đối thoại, trong đó có nhiều người lao động (NLĐ) còn mặc nguyên bộ đồ công nhân đi làm đến dự. Ở góc cuối hội trường, một nhóm công nhân Công ty CP Đường Bình Định ngồi trầm tư. Họ là những đại diện của 327 công nhân công ty này hơn một năm qua mòn mỏi chờ đợi giải quyết các chế độ chính sách. Anh Trần Sĩ Văn nói trong uất ức: “Nhà máy đã chết, ông chủ thì mất tích, chúng tôi vẫn trông mong đòi lại được chút quyền lợi cho bản thân. Hy vọng lãnh đạo tỉnh, các ngành liên quan tích cực vào cuộc hơn nữa để chúng tôi thấy mình được quan tâm và bảo vệ”. Đồng quan điểm, chị Nguyễn Thị Bích Liên phát biểu ý kiến: “Hầu hết các công nhân làm việc trong công ty đường đã lâu. Giờ công ty đóng cửa, lứa tuổi gần 50 như chúng tôi đi xin việc ai mà nhận, trong khi ruộng thì ít. Chúng tôi mòn mỏi chờ đợi được giải quyết chế độ để có chút vốn làm ăn nhưng hỏi đâu cũng kêu vướng”.
Trả lời ý kiến của công nhân Công ty CP Đường Bình Định, ông Ngô Văn Tổng, Giám đốc Sở Công Thương, cho biết việc giải quyết chế độ cho NLĐ của Công ty CP Đường Bình Định sẽ được thực hiện trong thời gian sớm nhất nhưng phải theo đúng trình tự quy định của pháp luật.
Về các chế độ bảo hiểm cho NLĐ công ty, Phó Giám đốc BHXH tỉnh Trần Văn Trung, cho biết: “Tính đến tháng 5.2019, Công ty CP Đường Bình Định đã nợ 20 tháng BHXH, BHYT với số tiền 7,5 tỷ đồng. Dù vậy, để giải quyết khó khăn trước mắt cho NLĐ, BHXH tỉnh vẫn phát hành thẻ BHYT cho NLĐ của công ty đến 30.6.2019. NLĐ ở công ty đường khi có việc làm ở đơn vị khác, BHXH tỉnh vẫn xác nhận sổ từ thời điểm đã đóng đến tháng 9.2017, thời gian còn thiếu sẽ được cộng nối sau khi giải quyết xong thủ tục phá sản”.
Còn ông Nguyễn Văn Hùng, Phó Giám đốc Sở LĐ-TB&XH, cho biết thêm: “Ngày 8.8, Cục Việc làm (Bộ LĐ-TB&XH) đã có văn bản trả lời về việc chi trả bảo hiểm thất nghiệp cho NLĐ của Công ty CP Đường Bình Định. Do chủ DN bỏ trốn, không có quyết định chấm dứt hợp đồng lao động nên theo quy định về điều kiện để hưởng trợ cấp thất nghiệp thì hồ sơ vẫn chưa đủ. Tuy nhiên, NLĐ tại công ty đường có việc làm tại một đơn vị khác và tiếp tục tham gia BHXH thì vẫn được tính thời gian đóng BHXH liên tục nếu chỉ gián đoạn một hoặc hai tháng”.
Chị Nguyễn Thị Bích Liên (Công ty CP Đường Bình Định) đề nghị các ngành chức năng của tỉnh sớm giải quyết chế độ cho NLĐ tại công ty.
Luôn quan tâm đến đời sống của NLĐ
Cùng với nợ đọng BHXH, lãnh đạo các sở, ban, ngành của tỉnh đã trả lời các câu hỏi, tâm tư, nguyện vọng của đoàn viên công đoàn, NLĐ, tổ chức công đoàn trên địa bàn tỉnh xoay quanh vấn đề: Chế độ tiền lương; nguồn nhân lực chất lượng cao; nhà ở, cơ sở y tế, giáo dục, đời sống văn hóa... Theo Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Nguyễn Mạnh Hùng: “Với những khó khăn, vướng mắc mà NLĐ nêu ra tại buổi đối thoại, LĐLĐ tỉnh sẽ chỉ đạo các công đoàn cơ sở theo dõi tình hình hoạt động sản xuất, kinh doanh của DN để nắm bắt những phát sinh xảy ra, nhất là về quyền và lợi ích hợp pháp của NLĐ để có những đề nghị can thiệp kịp thời. Chúng tôi luôn quan tâm và lắng nghe tâm tư, nguyện vọng của NLĐ, kịp thời giải quyết kiến nghị chính đáng, tạo điều kiện cho NLĐ có môi trường sinh sống và làm việc tốt nhất”.
Phát biểu kết thúc buổi đối thoại, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Nguyễn Tuấn Thanh đánh giá cao ý tưởng tổ chức đối thoại của LĐLĐ tỉnh và cho rằng những ý kiến đặt ra hết sức thiết thực, chính đáng, thể hiện đúng bản chất những mối quan tâm của NLĐ. “Lãnh đạo tỉnh luôn quan tâm đến sự phát triển song hành giữa lợi ích DN và quyền lợi chính đáng của NLĐ. Tôi đề nghị sau buổi đối thoại này, LĐLĐ tỉnh phối hợp với các sở, ban, ngành, địa phương liên quan giải quyết triệt để, nhanh chóng các vấn đề mà đoàn viên công đoàn, NLĐ, tổ chức công đoàn đã kiến nghị. Đồng thời, quan tâm hơn nữa tới hoạt động của công nhân, viên chức, lao động trong tỉnh để kịp thời tháo gỡ khó khăn, vướng mắc cho DN; chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho NLĐ trên địa bàn tỉnh”, Phó Chủ tịch UBND tỉnh nhấn mạnh.
HỒNG PHÚC