Xây dựng tổ chức cơ sở đảng trong DN ngoài khu vực nhà nước: Cần quyết tâm và kiên trì

Phát triển, mở rộng tổ chức cơ sở đảng trong các DN ngoài khu vực nhà nước là nhiệm vụ khó khăn, đòi hỏi “người trong cuộc” phải thật sự kiên trì, quyết tâm.

Khẳng định vai trò lãnh đạo

Ngoài trụ sở ở phường Hải Cảng (TP Quy Nhơn), Công ty TNHH Thương mại và Môi trường Hậu Sanh còn có nhà máy tái chế, xử lý chất thải rắn nguy hại ở xã Cát Nhơn (huyện Phù Cát), với tổng cộng gần 50 lao động. Công ty này đã có tổ chức đoàn thanh niên (thành lập năm 2016) và công đoàn (thành lập tháng 9.2019). Ngày 15.10.2019, Chi bộ Công ty ra mắt với 3 đảng viên. Cuối tháng 11.2019, chi bộ được bổ sung lực lượng với 2 đảng viên mới kết nạp, 1 quần chúng đang làm hồ sơ đề nghị kết nạp. “Chúng tôi quyết tâm phát triển số lượng đảng viên, nhất là với lao động ở nhà máy. Để đạt được mục tiêu này, sự quan tâm, tạo điều kiện của lãnh đạo Công ty có ý nghĩa quyết định”, Bí thư chi bộ Phan Tấn Phúc chia sẻ. Còn Giám đốc Công ty Nguyễn Văn Hậu khẳng định, Công ty sẵn sàng tạo điều kiện cho các quần chúng ưu tú ở nhà máy vào TP Quy Nhơn tham gia các lớp bồi dưỡng cho đối tượng kết nạp đảng.

Ra mắt Chi bộ Công ty TNHH Thương mại và Môi trường Hậu Sanh.

Theo Trưởng ban Tuyên giáo Đảng ủy khối DN tỉnh, ông Vũ Văn Phương, điểm đáng chú ý trong quá trình thành lập Chi bộ Công ty TNHH Thương mại và Môi trường Hậu Sanh là trước khi có quyết định thành lập, đã có 3 quần chúng hoàn thành lớp bồi dưỡng dành cho đối tượng kết nạp đảng. Sự chuẩn bị chu đáo đó bước đầu đã mang lại sự ổn định cho hoạt động của chi bộ.

Chi bộ Công ty TNHH Thương mại và Môi trường Hậu Sanh là 1 trong 2 chi bộ thành lập mới trong DN ngoài khu vực nhà nước thuộc địa bàn khu kinh tế và các khu công nghiệp trong năm 2019.

Đảng ủy khối DN tỉnh hiện có 55 tổ chức cơ sở đảng (TCCSĐ) trong DN ngoài khu vực nhà nước, chiếm hơn 60% TCCSĐ trực thuộc, với 1.575 đảng viên. Trong năm 2019, toàn Đảng bộ kết nạp 173 đảng viên mới, trong đó có 55 đảng viên ở các DN ngoài khu vực nhà nước.

Theo Phó Bí thư Đảng ủy khối DN tỉnh Nguyễn Quang Đức, nhìn chung, các tổ chức đảng trong DN ngoài khu vực nhà nước đã cùng với các đoàn thể tuyên truyền, vận động người lao động chấp hành tốt chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước. Đồng thời, xây dựng mối quan hệ giữa cấp ủy, tổ chức đảng, đoàn thể với lãnh đạo DN, được chủ DN ghi nhận, đánh giá tích cực.

“Thực tiễn cho thấy, trong các DN có tổ chức đảng, đoàn thể, nhận thức và ý thức của công nhân, người lao động dần được nâng lên, tình trạng đình công, lãn công gần như không xảy ra, đoàn kết nội bộ được tăng cường, góp phần quan trọng vào sự ổn định và phát triển của DN”, ông Đức nhìn nhận.

Sâu sát, kiên trì

Bên cạnh những kết quả đạt được, công tác xây dựng TCCSĐ trong các DN ngoài khu vực nhà nước thời gian qua vẫn còn một số hạn chế. Số tổ chức đảng, đoàn thể được thành lập còn ít so với số lượng các DN; công tác phát triển đảng viên tuy được quan tâm nhưng còn gặp nhiều khó khăn, kết quả không như kỳ vọng.

“Khi đến làm việc, đặt vấn đề thành lập chi bộ, nhiều chủ DN tỏ vẻ rất hào hứng, hứa sẽ tạo điều kiện hết mức, nhưng sau đó lại “lơ” luôn. Nếu chúng ta không thật sự kiên trì trong vận động thì rất khó mở rộng TCCSĐ ở các DN ngoài khu vực nhà nước”, ông Nguyễn Quang Đức chia sẻ.

Thời gian tới, ông Đức cho biết Đảng ủy khối DN tỉnh sẽ tập trung lãnh đạo, chỉ đạo củng cố, nâng cao chất lượng hoạt động của các tổ chức đảng; tích cực xây dựng, phát triển tổ chức đảng, đảng viên trong các DN. Các cấp ủy, tổ chức đảng rà soát bổ sung, xây dựng quy chế hoạt động và quy chế phối hợp giữa cấp ủy với ban lãnh đạo, chủ DN. Trong đó, quy định rõ việc tổ chức đảng tham gia xây dựng, phát triển DN, trách nhiệm của DN trong việc tạo điều kiện để tổ chức đảng, đoàn thể hoạt động; việc phối hợp giải quyết kịp thời những vấn đề liên quan đến quyền, nghĩa vụ và lợi ích chính đáng của người lao động.

Đối với DN chưa có tổ chức đảng, yêu cầu quan trọng là rà soát, nắm chắc số đảng viên đang làm việc ổn định nhưng vẫn sinh hoạt đảng ở nơi khác, nếu có đủ 3 đảng viên chính thức trở lên thì tiến hành thành lập chi bộ. Nếu chưa đủ số lượng đảng viên để thành lập chi bộ thì chuyển số đảng viên này về sinh hoạt với một tổ chức đảng phù hợp; đồng thời kiên trì, tích cực chuẩn bị các điều kiện cần thiết để thành lập chi bộ trong thời gian sớm nhất.

Cùng với đó là đổi mới nội dung, phương thức hoạt động của tổ chức đảng, đoàn thể theo hướng thiết thực, hiệu quả, góp phần thực hiện mục tiêu, nhiệm vụ sản xuất, kinh doanh, phát triển DN. Quy chế dân chủ, quy chế đối thoại với lãnh đạo DN cần được thực hiện tốt; xác định phát huy quyền làm chủ của người lao động là động lực mạnh mẽ để giữ ổn định và thúc.

NGUYỄN VĂN TRANG