Xây dựng doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa: Ghi nhận từ hai hợp tác xã

Cuối năm 2020, HTX Dịch vụ điện xã Ân Ðức (huyện Hoài Ân) và HTX Vận tải ô tô 30.3 An Nhơn (TX An Nhơn) được UBND tỉnh công nhận DN đạt chuẩn văn hóa 5 năm (2015 - 2019), ghi nhận nỗ lực trong hoạt động kinh doanh, xây dựng môi trường văn hóa DN. 

HTX Vận tải ô tô 30.3 An Nhơn (HTX 30.3) kinh doanh vận tải hành khách và hàng hóa, dịch vụ sửa chữa cơ khí xe ô tô và cho thuê văn phòng. Hằng năm, HTX luôn chủ động tìm kiếm nguồn hàng, khai thác thêm nhiều luồng tuyến mới trong tỉnh và liên tỉnh, nhiều loại xe để tăng doanh thu. Về dịch vụ vận tải, HTX đã đầu tư nâng cao chất lượng và số đầu xe, hiện có 68 ô tô khách và ô tô tải, chạy 17 tuyến nội tỉnh và liên tỉnh. HTX 30.3 còn thực hiện tốt nếp sống văn minh trong cán bộ, công nhân viên, xây dựng môi trường văn hóa DN; tích cực tham gia đóng góp cho các quỹ an sinh xã hội. 

Cán bộ, nhân viên tại trụ sở HTX Vận tải ô tô 30.3 An Nhơn.

Theo ông Trần Ngọc Thanh, Chủ tịch Công đoàn HTX 30.3, có ba yếu tố đem lại kết quả tốt cho DN là: Tài chính, con người và văn hóa. Trong đó, văn hóa là nền tảng, động lực để mỗi DN tồn tại, tự tin phát triển, bước qua và xử lý khủng hoảng, tạo nên những sản phẩm có thương hiệu riêng cho DN. Tại trụ sở của HTX 30.3 và các phòng làm việc, nhà xưởng đều có bảng tên, trang bị phương tiện làm việc đầy đủ; trang phục cán bộ, công nhân viên gọn gàng, lịch sự... 

Ông Trương Đạt Nhân, Giám đốc HTX 30.3, cho biết thêm: “Muốn sản xuất kinh doanh có hiệu quả thì phải đặt mục tiêu chất lượng lên hàng đầu và giữ chữ tín với khách hàng. Do đó, HTX 30.3 đầu tư phương tiện tốt, xây dựng và không ngừng nâng cao nghiệp vụ cho đội ngũ nhân viên. Việc kinh doanh có nguồn thu đã tạo động lực cho công nhân viên hăng say làm việc, góp phần xây dựng DN đoàn kết, năng động. Yếu tố này là tiền đề để DN thực hiện thắng lợi các nhiệm vụ, mục tiêu trong kinh doanh dịch vụ cũng như duy trì bền vững danh hiệu DN đạt chuẩn văn hóa”.

HTX Dịch vụ điện xã Ân Đức (HTX Ân Đức) đang quản lý, vận hành 33 km đường dây hạ áp (0,4 kV và 0,2 kV); 10 trạm biến áp; ký hợp đồng mua bán điện trực tiếp với 2.600 hộ dân tại xã Ân Đức (huyện Hoài Ân). Doanh thu hằng năm của HTX tăng từ 10 - 12%, lợi nhuận đều đạt và vượt mức kế hoạch hằng năm.

Xác định việc đảm bảo cung cấp điện cho hoạt động sản xuất, kinh doanh và phục vụ điện sinh hoạt cho người dân là nhiệm vụ quan trọng hàng đầu, thời gian qua HTX Ân Đức đã chủ động xây dựng các phương án cung cấp điện ổn định, an toàn và liên tục. Trong hai năm qua, HTX Ân Đức đã chi hơn 350 triệu đồng để sửa chữa, nâng cấp lưới điện hạ áp (0,4 kV), góp phần nâng cao chất lượng hoạt động, cung ứng điện cho khách hàng. Không chỉ hoàn thành tốt nhiệm vụ kinh doanh, HTX Ân Đức còn xây dựng môi trường làm việc văn hóa, cán bộ, công nhân viên luôn nêu cao tinh thần đoàn kết, không hút thuốc, không uống rượu bia khi làm việc; môi trường cơ quan xanh - sạch - đẹp, có bể xử lý rác thải....; đồng thời nâng cao đời sống vật chất, tinh thần người lao động, tham gia các hoạt động văn hóa, thể thao do địa phương tổ chức; ủng hộ các hoạt động an sinh xã hội.

Ông Lê Hồng Phong, Giám đốc HTX Ân Đức, chia sẻ: “Lâu nay, cũng có những người quan niệm là DN quy mô nhỏ, lượng nhân viên ít thì không cần quan tâm đến văn hóa DN. Theo chúng tôi, DN dù lớn hay nhỏ thì việc thiết lập định hướng, mục tiêu cốt lõi và tạo môi trường làm việc hiệu quả, chuyên nghiệp, mang lại giá trị cho DN, người lao động và xã hội là điều không thể thiếu. DN làm được điều này sẽ tạo nên thương hiệu, bản sắc, văn hóa cho DN. Ở HTX Ân Đức, chúng tôi luôn nỗ lực, phấn đấu để hoàn thành tốt các mục tiêu này”.

Bài, ảnh: TRỌNG LỢI