Về cơ sở không phải để “cưỡi ngựa xem hoa”

Hiệu quả của công tác phân công cán bộ, lãnh đạo các cơ quan cấp tỉnh phụ trách xã, phường, thị trấn phụ thuộc lớn vào tinh thần trách nhiệm của từng cá nhân. Phóng viên Báo Bình Ðịnh có cuộc trao đổi với Bí thư Tỉnh ủy Hồ Quốc Dũng xung quanh vấn đề này.

● Thưa đồng chí, kết quả công tác phân công cán bộ phụ trách địa bàn thời gian qua, nhất là trong giai đoạn phòng, chống dịch Covid-19 có những kết quả nổi bật nào?

- Trước hết, phải khẳng định rằng, phân công cán bộ phụ trách địa bàn là chủ trương hết sức đúng đắn của Đảng. Các cấp ủy đảng trong tỉnh đã tổ chức quán triệt và triển khai thực hiện nghiêm túc chủ trương này, nhiều nơi đã có cách làm phù hợp, sáng tạo. Từ đó, từng cán bộ đã phát huy năng lực, sở trường, có đóng góp lớn vào hiệu quả hoạt động của cấp ủy, chính quyền địa phương, phát huy vai trò trong thực tiễn công tác. Đặc biệt, trong giai đoạn phòng, chống dịch Covid-19 căng thẳng nhất, cán bộ được phân công đã bám sát cơ sở, nắm chắc tình hình, kịp thời đưa ra những chỉ đạo, đề xuất chính xác, góp phần quan trọng vào hiệu quả chống dịch đến thời điểm này của tỉnh.

Bí thư Tỉnh ủy Hồ Quốc Dũng (bên phải) cùng Bí thư Thành ủy Quy Nhơn Nguyễn Văn Dũng (thứ hai từ phải sang) kiểm tra thực tế công tác chống dịch Covid-19 tại phường Đống Đa.  Ảnh: N.V.T

Lãnh đạo tỉnh ghi nhận, đánh giá cao nỗ lực của từng đồng chí được phân công phụ trách địa bàn, cũng như tinh thần hợp tác, tạo điều kiện của cấp ủy, chính quyền cơ sở để tạo nên kết quả đó.

Tuy nhiên, cũng phải thừa nhận một thực tế là vẫn còn những người chỉ làm “tròn vai” khi được phân công phụ trách địa bàn, chưa để lại dấu ấn rõ nét, chưa tạo ra chuyển biến thực chất.

● Quy định số 02-QĐ/TU được kỳ vọng sẽ tạo ra “cú huých” mới với hàng loạt cán bộ lãnh đạo cấp tỉnh được phân công phụ trách địa bàn toàn bộ 159/159 xã, phường, thị trấn của tỉnh. Từng cán bộ được phân công cần lưu ý những vấn đề gì trong quá trình thực hiện phụ trách địa bàn, thưa đồng chí?

- Đầu tiên, từng cán bộ được phân công phải xác định tâm thế làm việc ở cơ sở với phương châm tích cực nhất, hiệu quả nhất. Phải có tinh thần thật sự “lăn xả”, cống hiến, không được qua loa theo kiểu “cưỡi ngựa xem hoa”, định kỳ xuống ngồi họp là xong.

Từng đồng chí phải bám sát địa bàn được phân công, đến tận chi bộ, khu dân cư, tích cực nắm chắc tình hình cơ sở, diễn biến tâm trạng của đảng viên, nhân dân, nhất là những biểu hiện bất thường, nguy cơ xảy ra điểm nóng. Đồng thời, trên cương vị và kinh nghiệm công tác của mình, từng đồng chí cần tích cực nghiên cứu, tham gia góp ý, đề xuất những giải pháp đẩy mạnh phát triển KT-XH, hỗ trợ tháo gỡ khó khăn cho địa phương… Chủ động báo cáo kịp thời với Ban Thường vụ Tỉnh ủy, trực tiếp là các Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy phụ trách địa bàn huyện, thị xã, thành phố về tình hình địa bàn để có chỉ đạo xử lý kịp thời, rốt ráo.

Bên cạnh tận tâm, tận tụy, quá trình làm việc phải trung thực, khách quan, công tâm, có bản lĩnh, có chính kiến và sẵn sàng chịu trách nhiệm cá nhân trong việc đề xuất, kiến nghị các nội dung liên quan đến địa bàn theo dõi.

Cùng với cả nước, Bình Định đang bước vào giai đoạn từng bước mở cửa, thích ứng an toàn với dịch Covid-19. Hoạt động của cấp ủy, chính quyền cơ sở cần hết sức linh hoạt, cẩn trọng, tự tin nhưng không chủ quan. Với bề dày kinh nghiệm công tác, tầm nhìn sâu, rộng, tôi tin rằng đội ngũ cán bộ lãnh đạo cấp tỉnh được phân công sẽ đồng hành, hỗ trợ hiệu quả để cấp ủy, chính quyền các xã, phường, thị trấn hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao, đáp ứng kỳ vọng của người dân trong giai đoạn nhiều thử thách này. 

● Xin cảm ơn đồng chí!

MAI LÂM (Thực hiện)