Sáng tạo cách làm, xây dựng Hội vững mạnh
Nổi bật với sự linh động, sáng tạo trong triển khai phong trào, Hội LHPN TP Quy Nhơn đã đánh dấu nhiệm kỳ 2016 - 2021 thành công bằng nhiều mô hình ý nghĩa, đem lại lợi ích thiết thực cho hội viên. Đây là cơ sở để Hội thu hút thêm hội viên mới, góp phần xây dựng tổ chức hội vững mạnh.
Với phương châm “gắn liền lợi ích của hội viên với sự phát triển của hội”, Hội LHPN TP Quy Nhơn đã triển khai nhiều mô hình xuất phát từ mong muốn hỗ trợ, giúp đỡ phụ nữ gặp khó khăn trong cuộc sống. Các mô hình: Giúp đỡ phụ nữ nghèo có địa chỉ, Phụ nữ với hoạt động thiện nguyện, Chia sẻ yêu thương, CLB Thiện nguyện... đã vận động, tặng trên 500 triệu đồng, 12 mái ấm tình thương với số tiền gần 321 triệu đồng cho phụ nữ nghèo đơn thân, làm chủ hộ.
Hội LHPN TP Quy Nhơn trao thẻ BHYT cho hội viên phụ nữ có hoàn cảnh khó khăn. Ảnh: Hội LHPN TP Quy Nhơn
Không chỉ hướng đến chị em có hoàn cảnh khó khăn, Hội LHPN TP Quy Nhơn còn quan tâm các đối tượng yếu thế khác như bệnh nhân nghèo, trẻ em mồ côi, vượt khó học giỏi... qua các mô hình, hoạt động như: Nâng bước em đến trường, Bữa cơm dinh dưỡng, Hạt gạo ấm lòng người khuyết tật... Điển hình là mô hình Chia sẻ nỗi đau của Hội LHPN phường Ngô Mây. Được thành lập từ đầu nhiệm kỳ, đến nay, nhờ Hội chủ động kêu gọi quyên góp, kết nối nhà hảo tâm, hơn 1.200 suất quà, thẻ BHYT trị giá trên 350 triệu đồng đã được trao cho bệnh nhân mắc bệnh hiểm nghèo, hoàn cảnh khó khăn. Mô hình này đã được Hội LHPN phường Nguyễn Văn Cừ, Nhơn Phú, Quang Trung nhân rộng với 47 suất quà trị giá hơn 56 triệu đồng đã được trao cho các đối tượng khó khăn.
Bà Trương Thị Bích Hoa, Chủ tịch Hội LHPN TP Quy Nhơn, cho biết: Song song với việc đa dạng hóa hình thức hoạt động, Hội đã tăng cường ứng dụng công nghệ thông tin, thông qua mạng xã hội như zalo, facebook, chủ động cập nhật tình hình triển khai các phong trào, giúp hội viên thêm cơ hội tiếp cận thông tin, tạo sức lan tỏa rộng khắp. Bên cạnh đó, Hội phối hợp với LĐLĐ tỉnh, Tỉnh đoàn tổ chức các sân chơi bổ ích cho nữ đoàn viên thanh niên, nữ công nhân, viên chức, lao động; duy trì, nhân rộng các mô hình đặc thù: Phụ nữ tôn giáo, Nữ thanh niên, Nữ giám đốc DN thành phố, Phụ nữ hưu trí, Nữ cán bộ công nhân viên chức, Nữ thương binh đảm đang, trung hậu...
Nhờ sự sáng tạo trong triển khai phong trào, đồng thời nỗ lực thu hút hội viên bằng nhiều cách thức khác nhau, tỷ lệ hội viên tham gia vào Hội ngày một nhiều. Trong nhiệm kỳ 2016 - 2021, các cơ sở hội đều vượt chỉ tiêu “thu hút trên 50% phụ nữ 18 tuổi trở lên tham gia tổ chức hội”, thu hút thêm 3.037 hội viên mới (vượt chỉ tiêu hằng năm), nâng tổng số hội viên lên 38.190, góp phần xây dựng tổ chức hội vững mạnh.
Bà Đặng Thị Hồng Hạnh, Phó Chủ tịch Hội LHPN tỉnh, nhận xét: Hội LHPN TP Quy Nhơn sở hữu lực lượng cán bộ trẻ, luôn chủ động đổi mới phương thức hoạt động, triển khai nhiều chương trình phù hợp với nhiều nhóm đối tượng khác nhau. Nhờ đó, Hội đã tập hợp được đông đảo hội viên nhiệt tình với công tác hội, đưa hội “về đích” nhiệm kỳ một cách xuất sắc.
LINH DƯƠNG