Năng lực, trình độ cán bộ hạn chế làm ảnh hưởng đến cải cách hành chính
(BĐ)- Đây là một trong những nguyên nhân làm hạn chế công tác cải cách hành chính trên địa bàn huyện Tuy Phước trong thời gian qua. Tại buổi làm việc với Đoàn Giám sát Ban Pháp chế HĐND tỉnh vào sáng 13.8, lãnh đạo UBND huyện Tuy Phước cho biết thêm, lãnh đạo một số phòng, ban chuyên môn huyện chưa thật sự quan tâm đến kết quả giải quyết hồ sơ của tổ chức, cá nhân, khi trễ hẹn cũng thường không có văn bản thông báo, xin lỗi. Việc công khai thủ tục hành chính chưa đảm bảo quy định, số lượng thủ tục hành chính được công khai không đầy đủ so với quy định. Tại nhiều địa phương, việc công khai còn mang tính hình thức, đối phó. Công tác phối hợp trong việc cập nhật, công khai các quy định mới có liên quan đến thủ tục hành chính của một số cơ quan đơn vị còn chậm; thủ tục hành chính được cập nhật, công khai chưa kịp thời…
Lãnh đạo huyện Tuy Phước kiến nghị đoàn giám sát đề nghị tỉnh sớm xây dựng bộ tiêu chí chung và hướng dẫn phương pháp tổ chức đánh giá mức độ hài lòng của tổ chức, cá nhân đối với sự phục vụ của cơ quan hành chính cấp huyện và cấp xã một cách hiệu quả; quan tâm mở các lớp tập huấn về nâng cao kỹ năng, nghiệp vụ chuyên môn cho cán bộ, công chức đầu mối làm công tác kiểm soát thủ tục hành chính và cán bộ, công chức làm việc tại bộ phận tiếp nhận và trả kết quả của cấp xã...
THU HÀ