Tuyển người nào, chắc người đó
Ðây là chỉ đạo của Chủ tịch UBND tỉnh, Chủ tịch Hội đồng Nghĩa vụ quân sự (NVQS) tỉnh Lê Hữu Lộc tại Hội nghị sơ kết rút kinh nghiệm công tác tuyển chọn, gọi công dân nhập ngũ đợt 1 và triển khai công tác tuyển quân đợt 2 năm 2013, do UBND tỉnh vừa tổ chức.
Theo Hội đồng NVQS tỉnh, trong đợt tuyển chọn và gọi công dân nhập ngũ đợt 1 năm 2013, 6 địa phương trên địa bàn tỉnh gồm: Hoài Ân, An Nhơn, Tuy Phước, Vân Canh, Vĩnh Thạnh và Quy Nhơn đã giao 1.450 quân, đạt 100% chỉ tiêu; chất lượng quân có nhiều mặt cao hơn năm trước, như tỉ lệ đảng viên, tuổi đời, sức khỏe, trình độ chuyên môn… Trong đó, đảng viên chiếm 3,03%, tuổi đời từ 18-21 chiếm 81,24%, sức khỏe loại 1 chiếm 7,52%, tốt nghiệp ĐH, CĐ, trung cấp, sơ cấp chiếm 8,62%, học vấn cấp 3 chiếm 59,03%, cán bộ công chức chiếm 0,82%...
27 trường hợp bị loại trả
Đại tá Nguyễn Thanh An, Phó Chỉ huy trưởng Bộ CHQS tỉnh, cho biết: “Nhờ triển khai nghiêm túc, đồng bộ các biện pháp và phát huy được sức mạnh của cả hệ thống chính trị nên công tác tuyển quân đợt 1 năm 2013 có nhiều thuận lợi. Các địa phương đã hoàn thành chỉ tiêu và bảo đảm chất lượng giao quân, một số địa phương gặp khó khăn trong công tác tuyển quân những năm trước cũng hoàn thành chỉ tiêu được giao”.
Tuy nhiên, theo đại tá Nguyễn Thanh An, công tác tuyển quân đợt 1 năm 2013 cũng bộc lộ một số khuyết điểm. Có địa phương còn bị động, lúng túng, thực hiện không đúng quy trình “tròn khâu” trong tuyển chọn và gọi công nhân nhập ngũ, chưa phát huy vai trò trách nhiệm của hệ thống chính trị ở cơ sở trong công tác soát xét thực lực. Việc xét duyệt chính trị cũng có nơi làm chưa chặt chẽ, do chưa nắm chắc văn bản, hướng dẫn của các cấp, nhất là ở cấp xã.
Bên cạnh đó, công tác tuyên truyền giáo dục Luật NVQS của một số địa phương chưa sâu rộng trong nhân dân, dẫn đến vẫn còn tình trạng thanh niên trốn tránh không chấp hành lệnh gọi tập trung khám sức khỏe NVQS. Trong đợt tuyển quân vừa qua, toàn tỉnh có 621 trường hợp trốn khám, chiếm 8,48% so với phát lệnh.
Mặt khác, một số hội đồng khám sức khỏe NVQS cũng phát huy chưa hết vai trò trách nhiệm, còn chủ quan, tiến hành khám và kết luận một số trường hợp chưa chính xác, nên trong quá trình giao quân, các đơn vị phúc tra có 27 trường hợp không đạt sức khỏe (An Nhơn 20, Hoài Ân 4, Vân Canh 3). Đáng chú ý là một số hội đồng khám sức khỏe NVQS đã để “lọt lưới” các loại bệnh lý mà mắt thường vẫn phát hiện như: Dị dạng lồng ngực, chấn thương ngón trỏ tay phải, chấn thương ngón trỏ tay trái, gãy khuỷu tay trái, co rút ngón thứ 2 chân trái, thoát vị bẹn, thiếu chiều cao, da liễu...
Tại Hội nghị sơ kết rút kinh nghiệm công tác tuyển quân đợt 1 năm 2013, các địa phương, đơn vị đã báo cáo tham luận, chỉ ra những ưu điểm và khuyết điểm để thực hiện tốt hơn công tác tuyển chọn và gọi công dân nhập ngũ đợt 2 năm 2013 và những năm tiếp theo.
Ông Lê Quang Hùng, Phó giám đốc Sở Y tế, thay mặt ngành y tế cũng nhận khuyết điểm về việc một số hội đồng khám sức khỏe NVQS còn chủ quan trong quá trình khám, khiến đơn vị nhận quân phúc tra lại phải loại trả một số trường hợp vì không đảm bảo sức khỏe. Ông Hùng cho biết, ngành y tế sẽ chấn chỉnh lại hội đồng khám sức khỏe NVQS các địa phương để nâng cao chất lượng khám sức khỏe NVQS đợt 2 năm 2013 và những năm tiếp theo.
Để tiếp tục nâng cao chất lượng công tác tuyển chọn, gọi công dân nhập ngũ đợt 2 năm 2013, Chủ tịch UBND tỉnh, Chủ tịch Hội đồng NVQS tỉnh Lê Hữu Lộc chỉ đạo cơ quan quân sự các cấp tiếp tục tham mưu với các cấp ủy đảng, chính quyền chỉ đạo chặt chẽ công tác tuyển chọn, gọi công dân nhập ngũ; các ban, ngành, đoàn thể, địa phương phối hợp tổ chức tuyên truyền rộng rãi trong các tầng lớp nhân dân về Luật NVQS và giáo dục ý thức trách nhiệm cho thanh niên về nhiệm vụ bảo vệ Tổ quốc. Cùng với việc thực hiện nghiêm túc, công khai, dân chủ, công bằng, đúng luật trong quá trình tuyển chọn công dân nhập ngũ, Chủ tịch Lê Hữu Lộc yêu cầu các địa phương cần thường xuyên quan tâm thực hiện tốt chính sách hậu phương quân đội, nhất là đối với những thanh niên chuẩn bị lên đường nhập ngũ và quân nhân hoàn thành nghĩa vụ quân sự trở về; gắn công tác tuyển quân với tạo nguồn cán bộ cho địa phương, thực hiện tốt phương châm “tuyển người nào, chắc người đó”, vì theo chỉ đạo của Bộ Quốc phòng, năm 2013 thực hiện “giao quân không đổi bù”. Bên cạnh đó, cần xử lý nghiêm các trường hợp sai phạm, có hành vi trốn tránh, bao che, cố tình làm cản trở việc thi hành Luật NVQS trong quá trình tuyển chọn, gọi công dân nhập ngũ.
NGUYỄN PHÚC