Sau Tết nhu cầu tuyển dụng lao động tăng cao
Sau tết Nguyên đán Giáp Thìn 2024, thông qua kênh khảo sát của Trung tâm Dịch vụ việc làm Bình Ðịnh (Sở LÐ-TB&XH), các doanh nghiệp trong và ngoài tỉnh có nhu cầu tuyển hơn 11.000 người, riêng doanh nghiệp trong tỉnh đang có nhu cầu tuyển 4.500 người.
Giữ đà sản xuất, tuyển thêm lao động
Năm 2023 do gặp nhiều khó khăn, Công ty CP Giày Bình Định (40 Tháp Đôi, TP Quy Nhơn) đã giảm hàng trăm lao động nhưng hiện tại, DN này đang trên đà hồi phục. Theo bà Huỳnh Thị Thu Hằng, Phó Giám đốc Công ty CP Giày Bình Định, sau nhiều nỗ lực, lượng đơn hàng đã ổn định trở lại. Công ty hiện có đơn hàng đến tháng 7.2024 và tiếp tục tìm kiếm, phát triển thêm đơn hàng cho thời gian tiếp theo. “Công ty CP Giày Bình Định hiện có 700 lao động ở khối sản xuất trực tiếp. Để phục vụ cho việc sản xuất, đảm bảo tiến độ các đơn hàng, DN đang có nhu cầu tuyển 150 công nhân may giày da có tay nghề”, bà Hằng thông tin.
Người lao động trao đổi với đại diện các DN về vị trí việc làm muốn ứng tuyển tại phiên giao dịch việc làm tại các khu, cụm công nghiệp sau tết Nguyên đán. Ảnh: N.M
Chị Huỳnh Thị Phi Yến, nhân viên Phòng Tổ chức nhân sự của Công ty CP Công nghệ gỗ Đại Thành (ở phường Bùi Thị Xuân, TP Quy Nhơn) cho biết: Công ty đang có nhu cầu tuyển dụng nhiều vị trí. Cụ thể là 1 phó giám đốc sản xuất; 4 nhân viên kỹ thuật mẫu; 4 quản lý gỗ veneer, ván MDF, phun sơn, đóng gói; 2 quản lý chất lượng; 1 nhân viên lái xe nâng điện; 1 nhân viên thiết kế bao bì; 30 công nhân nguội, lắp ráp; 30 công nhân sơ chế; 30 công nhân tinh chế; 20 công nhân vẽ lọng, ghép…
Công ty CP Công nghệ gỗ Đại Thành đảm bảo tham gia BHXH cho người lao động, có phụ cấp cơm cho ca làm việc (15.000 đồng/ngày), phụ cấp cơm khi tăng ca (15.000 đồng/ngày và suất ăn nóng 10.000 đồng/suất), phụ cấp tiền thuê trọ cho công nhân ngoài tỉnh (15.000 đồng/ngày), chế độ cộng thêm cho công nhân làm việc chuyên cần (3.000 đồng/công).
Các DN ngành may cũng có nhu cầu tuyển dụng lao động mới. Đơn cử như Công ty CP May Bình Định đang tuyển 60 lao động làm việc tại cơ sở 105 Trần Hưng Đạo (phường Hải Cảng, TP Quy Nhơn) và 10 lao động làm việc tại cơ sở số 2 Mai Hắc Đế (phường Ghềnh Ráng, TP Quy Nhơn) nhằm phục vụ cho việc mở rộng, thành lập 3 chuyền may mới. Công ty CP Đầu tư An Phát (Cụm công nghiệp Tam Quan, TX Hoài Nhơn) tuyển 50 công nhân may. Công ty TNHH B&D LINGERIE Việt Nam (Khu công nghiệp Nhơn Hội) tuyển 1.100 công nhân may…
Kết nối cung - cầu
Ông Lê Văn Nghinh, Giám đốc Trung tâm Dịch vụ việc làm Bình Định, cho biết: “Dựa trên nhu cầu tuyển dụng lao động phục vụ hoạt động sản xuất, kinh doanh của DN, nhất là các DN tại các khu, cụm công nghiệp trong tỉnh, thực hiện ý kiến chỉ đạo của UBND tỉnh, Sở LĐ-TB&XH đã giao Trung tâm tổ chức các hoạt động kết nối cung - cầu lao động sau tết Nguyên đán Giáp Thìn 2024”.
Cuối tháng 2.2024, Trung tâm đã tổ chức 3 phiên giao dịch việc làm tại Khu công nghiệp Phú Tài (TP Quy Nhơn), Khu công nghiệp Nhơn Hòa (TX An Nhơn), Cụm công nghiệp Tam Quan (TX Hoài Nhơn). Các phiên giao dịch việc làm thu hút nhiều lao động đang tìm việc làm và đại diện các DN trên nhiều lĩnh vực đang có nhu cầu tuyển dụng lao động.
Anh Phạm Tấn Hiền (47 tuổi, ở xã Nhơn Lộc, TX An Nhơn) là công nhân gỗ đã có kinh nghiệm trong nghề. Tại phiên giao dịch việc làm sau tết do Trung tâm Dịch vụ việc làm Bình Định tổ chức vừa qua, anh quan tâm đến việc tuyển dụng công nhân tại xưởng đá của Công ty TNHH Takumino (Khu công nghiệp Nhơn Hòa, TX An Nhơn) vì gần nhà.
Anh chia sẻ: “Vợ chồng tôi đang nuôi một con học đại học năm 3 tại TP Hồ Chí Minh và một con học lớp 12. Mỗi tháng hai vợ chồng phải có thu nhập tối thiểu 7 triệu đồng mới đủ để gửi cho đứa lớn, chi cho đứa nhỏ và sinh hoạt của gia đình. Tôi rất mong sẽ tìm được việc làm ổn định để trang trải chi tiêu gia đình, dành dụm thêm”.
Còn ông Huỳnh Công Tài (58 tuổi, ở phường Bùi Thị Xuân, TP Quy Nhơn) mong muốn tìm được công việc là tài xế. Tuy nhiên, khi đến bàn tuyển dụng của Công ty TNHH Bảo Thạch (thôn Ngọc Thạnh 2, xã Phước An, huyện Tuy Phước), ông được nhân viên tuyển dụng của DN gợi ý về vị trí đang cần tuyển là bảo vệ với mức lương 5,5 triệu đồng/tháng. Ông vẫn điền vào phiếu thông tin ứng tuyển để được DN phỏng vấn vào thời gian tới.
Ghé các bàn tuyển dụng có vị trí cần tuyển là kế toán trưởng, chị Nguyễn Thị Liên (33 tuổi, ở phường Trần Quang Diệu, TP Quy Nhơn) đã trao đổi với đại diện DN về kinh nghiệm làm việc, mức lương mong muốn, thời gian có thể bắt đầu làm việc, các yêu cầu của DN... Chị rất mong sẽ nhanh chóng được DN phỏng vấn trực tiếp và làm việc trong tháng 3.2024.
NGUYỄN MUỘI