Nhiều hoạt động thiết thực trong Tháng Công nhân
Đó là đánh giá của ông Nguyễn Mạnh Hùng, Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh, Chủ tịch Công đoàn Khu kinh tế (KKT) tỉnh tại Hội nghị tổng kết 5 năm Tháng Công nhân giai đoạn 2012-2016, do Công đoàn KKT tỉnh vừa tổ chức.
Công đoàn KKT tỉnh tổ chức Tháng Công nhân năm 2016.
Theo ông Nguyễn Hữu Tài, Phó Chủ tịch Công đoàn KKT tỉnh, với phương châm hướng về cơ sở và vì người lao động (NLĐ), vào Tháng Công nhân hàng năm, Công đoàn KKT tỉnh đã tập trung chỉ đạo mỗi CĐCS căn cứ tình hình thực tiễn lựa chọn, tổ chức một số hoạt động phù hợp với điều kiện của từng đơn vị. Từ đó, nhiều mô hình, hoạt động thiết thực góp phần nâng cao đời sống vật chất và tinh thần, tạo không khí vui tươi, phấn khởi cho NLĐ đã được tổ chức tại cơ sở, như thăm hỏi CNVC-LĐ bị tai nạn lao động hoặc có hoàn cảnh khó khăn, các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể dục thể thao. Tiêu biểu như CĐCS Công ty TNHH ANT (MV) - sản xuất thức ăn gia súc, Công ty TNHH Hoa Sen Bình Định, Công ty cổ phần đầu tư và xây dựng Bình Định, Công ty TNHH Sông Kôn, Chi nhánh Công ty cổ phần Bia Sài Gòn - Miền Trung tại Quy Nhơn, Công ty TNHH New Hope Bình Định, Công ty cổ phần chăn nuôi CP - Nhà máy thức ăn gia súc tại Bình Định, đã tổ chức giao lưu bóng chuyền, bóng đá mini giữa các CĐCS với nhau, tổ chức ngày hội văn hóa thể thao, ẩm thực với nhiều hoạt động.
Ngoài ra, vào Tháng Công nhân hàng năm, Công đoàn KKT tỉnh còn thành lập đoàn kiểm tra liên ngành đi kiểm tra việc thực hiện các chế độ chính sách cho NLĐ ở các CĐCS, doanh nghiệp, trong đó tập trung kiểm tra, giám sát việc thực hiện các chế độ, chính sách liên quan đến quyền lợi, lợi ích hợp pháp, chính đáng của NLĐ, nhất là việc ký kết, thực hiện thỏa ước lao động tập thể, về tiền lương, tiền thưởng, BHXH, BHYT, khám sức khỏe định kỳ, bảo hộ lao động, ký kết hợp đồng lao động. Đồng thời, Công đoàn KKT tỉnh cũng như các CĐCS tổ chức gặp gỡ, thăm hỏi cán bộ, đoàn viên công đoàn, NLĐ để nắm bắt tâm tư, nguyện vọng, động viên họ thực hiện tốt nhiệm vụ sản xuất, kinh doanh.
Ông Nguyễn Mạnh Hùng cho rằng: “Qua 5 năm với nhiều đổi mới về phương thức, hình thức tổ chức các hoạt động và phát động, Tháng Công nhân đã đi vào chiều sâu, tạo sức lan tỏa mạnh mẽ và thực sự có ý nghĩa đối với NLĐ, tạo không khí thi đua sôi nổi trong công nhân, lao động, qua đó cũng khẳng định được vai trò, vị trí của tổ chức công đoàn trong việc động viên phong trào thi đua lao động sản xuất, đóng góp vào việc hoàn thành kế hoạch sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp, góp phần vào sự nghiệp phát triển kinh tế của tỉnh”.
- Qua 5 năm triển khai “Tháng Công nhân”, Công đoàn KKT tỉnh đã biểu dương, khen thưởng 14 tập thể và 48 cá nhân điển hình tiên tiến trong lao động, sản xuất; 12 tập thể và 28 cá nhân học tập làm theo gương Bác.
- Tặng 116 suất quà cho NLÐ có hoàn cảnh khó khăn (tổng trị giá hơn 38 triệu đồng); tặng 3 suất quà cho con công nhân nghèo vượt khó, học giỏi; trao 30 triệu đồng hỗ trợ xây dựng nhà “Mái ấm công đoàn” cho 1 công nhân có hoàn cảnh khó khăn.
- Vận động thành lập mới 8 CÐCS, phát triển mới 945 đoàn viên công đoàn.
- Phát 3.000 tờ rơi tuyên truyền về Bộ Luật Lao động và Luật Công đoàn.
PHẠM PHƯƠNG