Góp ý dự thảo Quy chế đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức
Sở Nội vụ vừa có văn bản đề nghị các sở, ban, ngành, đơn vị thuộc tỉnh; UBND các huyện, thị xã, thành phố; Văn phòng HĐND tỉnh và Ban Tổ chức Tỉnh ủy tham gia góp ý dự thảo Quy chế đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức (CB, CC, VC) tỉnh Bình Định, gửi về Sở Nội vụ trước ngày 30.11.2016, để tổng hợp, trình UBND tỉnh xem xét, quyết định.
Quy chế này được xây dựng nhằm tăng cường công tác quản lý đào tạo, bồi dưỡng, quy định rõ trách nhiệm của các cơ quan, đơn vị, địa phương, người đứng đầu cơ quan quản lý, đơn vị sử dụng và bản thân CB, CC, VC trong hoạt động đào tạo, bồi dưỡng; đồng thời, tạo sự chuyển biến về chất lượng, hiệu quả đào tạo, bồi dưỡng và góp phần xây dựng đội ngũ CB, CC, VC có đủ phẩm chất, trình độ và năng lực thực hiện tốt nhiệm vụ, công vụ; đáp ứng yêu cầu xây dựng nền hành chính tiên tiến, hiện đại.
Đối tượng áp dụng của Quy chế là CB, CC các sở, ban, ngành thuộc UBND cấp tỉnh, các cơ quan chuyên môn thuộc UBND cấp huyện; CC, VC các đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc UBND tỉnh, các sở, ban, ngành và UBND các huyện, thị xã, thành phố; CB, CC xã, phường, thị trấn; những người được tuyển dụng theo chỉ tiêu biên chế được cơ quan có thẩm quyền giao tại các hội có tính chất đặc thù (không áp dụng cho đối tượng là CB, CC, VC các cơ quan của Đảng Cộng sản Việt Nam, tổ chức chính trị - xã hội cấp tỉnh, cấp huyện và các cơ quan Trung ương đóng chân trên địa bàn tỉnh).
Nội dung đào tạo, bồi dưỡng ở trong nước gồm: Lý luận chính trị; chuyên môn, nghiệp vụ; kiến thức pháp luật; kiến thức, kỹ năng quản lý nhà nước và quản lý chuyên ngành; tin học, ngoại ngữ, tiếng dân tộc. Nội dung đào tạo, bồi dưỡng ở ngoài nước gồm: Đào tạo chuyên môn, nghiệp vụ; bồi dưỡng kiến thức, kinh nghiệm, kỹ năng quản lý hành chính nhà nước và quản lý chuyên ngành; kiến thức, kinh nghiệm hội nhập quốc tế.
MINH KHƯƠNG