Các trường cao đẳng, trung cấp chuyên nghiệp trong tỉnh:
Nhiều nỗ lực để... “hút” thí sinh
Mở ngành mới, đa dạng loại hình đào tạo, nâng cao chất lượng đào tạo... là những biện pháp các trường cao đẳng, trung cấp chuyên nghiệp trong tỉnh thực hiện để thu hút học viên trước thềm tuyển sinh.
Năm học 2013-2014, Trường Trung học Văn hóa - Nghệ thuật Bình Định mở thêm ngành Đồ họa vi tính theo chương trình đào tạo trung cấp chuyên nghiệp hệ chính quy trong 3 năm. Chương trình này có các học phần một số môn văn hóa dành cho học sinh đã tốt nghiệp THCS. Thời gian nhận hồ sơ và xét tuyển được tiến hành hai đợt: đợt 1 đến hết ngày 30.9, đợt 2 đến hết 30.11.
Cũng xuất phát từ kết quả khảo sát nhu cầu nguồn nhân lực của các công ty, doanh nghiệp trong tỉnh, Trường Trung cấp Kinh tế - Kỹ thuật Bình Định đã mở thêm 2 ngành đào tạo mới là Quản trị mạng máy tính và Vẽ thiết kế mỹ thuật có trợ giúp bằng máy tính. Trường đã cử người liên hệ với một số trung tâm giáo dục thường xuyên - hướng nghiệp đặt vấn đề dạy nghề theo nhu cầu của học viên tại trung tâm. Ông Hoàng Đức Lân, Hiệu trưởng nhà trường, cho biết: “Chúng tôi chủ động đa dạng hóa loại hình đào tạo để học viên có nhu cầu đều có thể theo học. Tại các trung tâm giáo dục thường xuyên - hướng nghiệp, học viên có thể vừa học văn hóa, vừa học nghề theo chương trình đào tạo trung cấp chuyên nghiệp trong 3 năm 6 tháng”.
Đẩy mạnh công tác tư vấn tuyển sinh, quảng bá rộng rãi thông tin tuyển sinh cũng là cách để các trường thu hút học viên. Từ vài tháng trước, Trường Trung cấp Kinh tế - Kỹ thuật Bình Định đã cử người xuống các xã và trường THCS ở huyện Tuy Phước, thị xã An Nhơn để tư vấn hướng nghiệp nghề cho học sinh.
Trong khi đó, Trường Cao đẳng Bình Định và Trường Cao đẳng Y tế Bình Định chọn “chiến lược” nâng cao chất lượng đào tạo và quảng bá mạnh cơ hội việc làm sau khi tốt nghiệp. Ông Võ Văn Bồng, Hiệu trưởng Trường Cao đẳng Bình Định, cho biết: “Việc làm sau khi ra trường là quan tâm của phần lớn phụ huynh và học sinh. Chúng tôi thường xuyên cập nhật thông tin liên quan đến việc làm của thí sinh mới ra trường và thông báo rộng rãi trên các phương tiện thông tin đại chúng. Hằng năm, tỉ lệ sinh viên đạt loại khá giỏi của trường trên 50% và khoảng 60% sinh viên ra trường tìm được việc làm”.
Nhiều năm qua, Trường Cao đẳng Y tế Bình Định xác định, nâng cao chất lượng đào tạo là nhiệm vụ trọng tâm và hàng đầu, xem đây là cách thu hút học viên. Thạc sĩ Trần Đình Đạt, Hiệu trưởng nhà trường, cho biết: “Năm học 2013-2014, Trường tuyển 400 chỉ tiêu hệ cao đẳng cho hai ngành Điều dưỡng và Dược; 290 chỉ tiêu hệ trung cấp cho 4 ngành Dược, Hộ sinh, Kỹ thuật xét nghiệm và Y sĩ đa khoa. Hằng năm, chúng tôi xây dựng kế hoạch, chương trình đào tạo, đổi mới phương pháp dạy học; giáo viên thường xuyên cập nhật và bổ sung kiến thức mới phù hợp với yêu cầu thực tiễn. Trường cũng chú trọng đầu tư mua sắm trang thiết bị, xây dựng, sửa sang phòng thí nghiệm, thực hành với mong muốn trang bị cho học viên nhiều kỹ năng nghề nghiệp cần thiết để có thể dễ dàng kiếm việc sau khi tốt nghiệp ra trường”.
KIM KHÁNH