HỎI - ÐÁP VỀ BHXH, BHYT
Hỏi: Những trường hợp nào thì giải quyết trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp một lần và cách tính trợ cấp một lần như thế nào?
Trả lời:
Theo quy định tại Điều 46 của Luật BHXH thì người lao động bị suy giảm khả năng lao động từ 5 - 30% thì được hưởng trợ cấp một lần. Mức trợ cấp một lần được quy định như sau:
a) Suy giảm 5% khả năng lao động thì được hưởng 5 lần mức lương cơ sở, sau đó cứ suy giảm thêm 1% thì được hưởng thêm 0,5 lần mức lương cơ sở;
b) Ngoài mức trợ cấp quy định tại điểm a khoản này, còn được hưởng thêm khoản trợ cấp tính theo số năm đã đóng BHXH, từ một năm trở xuống thì được tính bằng 0,5 tháng, sau đó cứ thêm mỗi năm đóng BHXH được tính thêm 0,3 tháng tiền lương đóng BHXH của tháng liền kề trước khi nghỉ việc để điều trị.
Hỏi: Tôi là công nhân làm việc trong khu công nghiệp có tham gia BHXH bắt buộc. Hỏi trong quá trình mang thai tôi được hưởng chế độ gì?
Theo quy định tại Điều 32 Luật BHXH thì trong thời gian mang thai, lao động nữ được nghỉ việc để đi khám thai 5 lần, mỗi lần 1 ngày; trường hợp ở xa cơ sở khám bệnh, chữa bệnh hoặc người mang thai có bệnh lý hoặc thai không bình thường thì được nghỉ 2 ngày cho mỗi lần khám thai.
Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản tính theo ngày làm việc không kể ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hàng tuần.
BHXH TỈNH