* Phó trưởng Phòng Tổ chức - Cán bộ (Sở GD&ĐT) TRỊNH HOÀNG NHA:

Tạo nguồn động lực cho giáo viên, học sinh

Chính sách khuyến khích đối với học sinh, giáo viên, viên chức quản lý các trường THPT chuyên trực thuộc Sở GD&ĐT trước đây áp dụng theo Quyết định 39/2015/ QĐ-UBND của UBND tỉnh. Những năm gần đây, cơ quan Kiểm toán yêu cầu việc thực hiện chính sách phải thông qua nghị quyết HĐND tỉnh. Sở GD&ĐT đã họp với hai trường chuyên của tỉnh cùng tất cả bộ phận liên quan của Sở để phân tích các công việc đã làm trước đây, rồi làm tờ trình đề xuất các mức khuyến khích, gửi Sở Tài chính, Sở Tư pháp để làm căn cứ xây dựng chế độ ưu đãi dành cho loại hình trường THPT đặc biệt này; UBND trình HĐND tỉnh xem xét, thông qua. Các chính sách đã được các bên liên quan bàn bạc kỹ lưỡng, tham chiếu mọi quy định hiện hành nhằm tạo nguồn động lực hỗ trợ giáo viên cũng như học sinh để đảm bảo chất lượng giáo dục mũi nhọn của tỉnh.

Toàn bộ quy định về chính sách khuyến khích đối với học sinh, giáo viên, viên chức quản lý các trường THPT chuyên được HĐND tỉnh thông qua lần này đều lấy ở mức cao nhất và đảm bảo đúng hướng dẫn của Bộ Tài chính. Đáng chú ý, có chính sách ưu đãi dành cho giáo viên trường chuyên phải cắt bỏ vì lâu nay thực hiện trùng lắp. Tương tự, mức thù lao trả cho giảng viên ngoài trường dạy đội tuyển học sinh giỏi đã bị giảm xuống nhằm thực hiện theo đúng mức chi trong Thông tư 02/2015/TT-BLĐTBXH ngày 12.1.2015 quy định mức lương đối với chuyên gia tư vấn trong nước làm cơ sở dự toán gói thầu cung cấp  dịch vụ tư vấn áp dụng hình thức hợp đồng theo thời gian sử dụng vốn Nhà nước.

* Hiệu trưởng Trường THPT chuyên Lê Quý Đôn HUỲNH LÊ MINH:

Khuyến khích học sinh phấn đấu nhiều hơn

Nghị quyết đã điều chỉnh mức nhận học bổng khuyến khích học tập theo hướng có lợi cho học sinh với giá trị bằng 3 - 5 lần mức thu học phí/tháng của nhà trường. Trong đó, mức học bổng bằng 5 lần mức thu học phí/tháng của nhà trường khuyến khích các em phải phấn đấu nhiều hơn.

Các trường chuyên có đặc thù là học sinh đến từ nhiều huyện, thị xã, thành phố khác nhau, theo quy định mức thu học phí dành cho học sinh nông thôn và học sinh thành thị có chênh lệch. Dù vậy, Nghị quyết đã thống nhất lấy mức học phí áp dụng cho trường đóng trên địa bàn thành phố làm chuẩn trong quá trình xét cấp học bổng cho học sinh chuyên để mức học bổng có giá trị cao nhất.

* Hiệu trưởng Trường THPT chuyên Chu Văn An DƯƠNG TRỌNG ANH:

Mong phụ huynh chung tay khi mời giảng viên chất lượng cao

Theo Nghị quyết, mức chi trả thù lao giảng dạy cho cán bộ khoa học, giảng viên có trình độ cao hoặc giáo viên dạy giỏi được mời tham gia giảng dạy tại nhà trường là 2 triệu đồng/người/ngày (8 tiết/ngày). Mức chi mới này thấp hơn mức chi trước đây (hơn 700 nghìn đồng/tiết).

Thực tế ở trường chuyên, việc mời cán bộ khoa học, giảng viên có trình độ cao tham gia đứng lớp cho đội tuyển học sinh giỏi là hết sức cần thiết và quan trọng; bởi dạy học nâng cao, có những chuyên đề chuyên sâu không phải giáo viên chuyên nào cũng có thể dạy tốt được. Nhà trường rất mong thời gian tới, khi thực hiện xã hội hóa việc mời giảng viên chất lượng cao, phụ huynh sẽ chung tay với nhà trường, hỗ trợ các em được học cùng giáo sư để đạt thành tích thi học sinh giỏi cao hơn.

* Tổ trưởng Tổ Toán Trường THPT chuyên Lê Quý Đôn TRƯƠNG NGỌC ĐẮC:

Phấn khởi khi áp dụng một mức thanh toán cho cả 3 khối lớp

Trước đây, quy định thù lao dành cho giáo viên dạy bồi dưỡng trực tiếp học sinh giỏi của ba khối lớp (10, 11, 12) có sự khác nhau. Theo đó, mức thanh toán cho giáo viên dạy bồi dưỡng khối 10 và 11 không quá 150 tiết/ môn học/lớp trong cả năm học; còn giáo viên dạy bồi dưỡng học sinh lớp 12 trong học kỳ I để chuẩn bị tham dự kỳ thi quốc gia thì được thanh toán không quá 100 tiết/ môn học/học kỳ.

Theo quy định mới từ Nghị quyết, chỉ áp dụng một mức thanh toán cho cả 3 khối lớp là 150 tiết/ môn học/lớp. Đây là điều rất phấn khởi với nhiều giáo viên.

*Chủ tịch LĐLĐ tỉnh NGUYỄN MẠNH HÙNG:

Chính sách nhân văn, giúp người lao động yên tâm sản xuất

Cùng với Nghị định 105/2020/NĐ-CP, Nghị quyết quy định mức hỗ trợ đối với trẻ em mầm non, giáo viên mầm non và cơ sở giáo dục mầm non độc lập dân lập, tư thục ở địa bàn có khu công nghiệp trên địa bàn tỉnh Bình Định là những chính sách hết sức nhân văn, thể hiện sự quan tâm đến thế hệ tương lai, góp phần chăm lo đời sống người lao động ở các khu công nghiệp.

Đặc biệt, tỉnh Bình Định có mức hỗ trợ khá cao dành cho nhóm trẻ mầm non là con em của người lao động, công nhân đang làm việc tại các khu công nghiệp (300 nghìn đồng/trẻ/ tháng), cao hơn so với mức hỗ trợ tối thiểu mà Nghị định 105/2020/NĐ-CP quy định (160 nghìn đồng/trẻ/tháng). Đây là sự nỗ lực của tỉnh nhằm đảm bảo an sinh xã hội.

Khi chính sách có hiệu lực, Công đoàn các cấp trong tỉnh sẽ đồng hành với các ngành liên quan, đẩy mạnh công tác tuyên truyền để đoàn viên, người lao động hiểu, nắm rõ được quyền lợi của mình và chủ động làm các thủ tục đề nghị hỗ trợ theo đúng quy định; đồng thời tham gia giám sát việc thực hiện chính sách trong thực tiễn, góp phần đưa chính sách đi vào cuộc sống.

Cùng với đó, LĐLĐ tỉnh sẽ tiếp tục tham mưu, đề xuất xây dựng các thiết chế của công đoàn tại các khu công nghiệp để góp phần chăm lo tốt hơn nữa đời sống của công nhân, người lao động.

*Chị NGUYỄN THỊ LỄ DIỆN, 36 tuổi, công nhân Công ty TNHH JAWIN (Khu công nghiệp Phú Tài):

Mong chính sách sớm đi vào thực tiễn, trợ lực cho công nhân

Vợ chồng tôi đều là công nhân, hiện có 2 con nhỏ, một bé học tiểu học, một bé học mầm non. Mỗi ngày, tôi đều từ nhà (thôn An Hòa 2, xã Phước Thành, huyện Tuy Phước) chở con xuống cơ sở Mầm non Họa Mi (ở thị trấn Diêu Trì, huyện Tuy Phước) để gửi con, sau đó vào công ty làm việc. Chiều, sau giờ tan ca, tôi vội vã quay về đón con. Tôi chọn cơ sở mầm non tư thục để gửi con vì thuận lợi trên đường đi làm, thời gian gửi con cũng linh hoạt hơn, nhất là có thể gửi đến thứ Bảy để ba mẹ yên tâm đi làm.

Hiện tại, mỗi tháng tiền học mầm non của con tôi dưới 2 triệu đồng. Bên cạnh tiền gửi trẻ, chi phí ăn uống của cả nhà, lo cho con đang học tiểu học và các sinh hoạt khác cũng làm vợ chồng tôi khá vất vả. Khi nghe về chính sách hỗ trợ cho trẻ mầm non là con em của người lao động, công nhân đang làm việc tại các khu công nghiệp trong tỉnh, tôi rất háo hức, chờ đợi. Tôi mong con mình sẽ đủ điều kiện để được hưởng chính sách hỗ trợ, như vậy mình phần nào bớt được một ít khó khăn. Quan trọng nhất là cho thấy sự quan tâm của Đảng, Nhà nước, của tỉnh đối với lực lượng công nhân, người lao động và con em của chúng tôi. Mong chính sách sớm đi vào thực tiễn để nhiều gia đình công nhân đang làm việc ở các khu công nghiệp có con học mầm non ở các cơ sở tư thục, dân lập được thụ hưởng chính sách.